NTPC CBT I & CBT II PREVIOUS YEAR QUESTION PAPER PDF ..|| ” முழு தகவலுடன் உள்ளே”..!! || முழு விவரங்களுடன்! @ Railway Recruitment 2024
ரயில்வே ஆட்சேர்ப்பு வாரியம் (RRB) ஆனது தொழில்நுட்பம் அல்லாத பிரபலமான பிரிவுகளுக்கு 11558 காலிப்பணியிடங்களை நிரப்புவதற்கான அறிவிப்பு ஒன்றை சமீபத்தில் வெளியிட்டது. அந்த வகையில், RRB NTPC தேர்வுக்கு தயாராகும் விண்ணப்பதாரர்களுக்காக RRB NTPC-ன் முந்தைய ஆண்டு தேர்வு வினாத்தாள்கள் கீழே தொகுத்து வழங்கப்பட்டுள்ளது.
மேலும், RRB NTPC-ன் முந்தைய ஆண்டு தேர்வு வினாத்தாள்கள் குறித்த விவரங்களுக்கு கீழே பார்வையிடவும்.
RRB NTPC முந்தைய ஆண்டு வினாத்தாள்கள் CBT I:
முந்தைய ஆண்டு வினாத்தாள்கள் |
சுற்றுகள் (Round) | PDF DOWNLOAD LINK |
RRB NTPC CBT I-29 மார்ச் 2016 | சுற்று 3 | |
RRB NTPC CBT I- 30 மார்ச் 2016 |
சுற்று 1 | Click Here |
RRB NTPC CBT I-30 மார்ச் 2016 | சுற்று 3 | |
RRB NTPC CBT I-31 மார்ச் 2016 |
சுற்று 2 | Click Here |
RRB NTPC CBT I-2 ஏப்ரல் 2016 | சுற்று 2 | |
RRB NTPC CBT I-3 ஏப்ரல் 2016 |
சுற்று 1 | Click Here |
RRB NTPC CBT I-6 ஏப்ரல் 2016 | சுற்று 1 | |
RRB NTPC CBT I-11 ஏப்ரல் 2016 |
சுற்று 1 | Click Here |
RRB NTPC CBT I-11 ஏப்ரல் 2016 | சுற்று 2 | |
RRB NTPC CBT I-12 ஏப்ரல் 2016 |
சுற்று 3 | Click Here |
RRB NTPC CBT I-16 ஏப்ரல் 2016 | சுற்று 1 | |
RRB NTPC CBT I-16 ஏப்ரல் 2016 |
சுற்று 3 | Click Here |
RRB NTPC CBT I-18 ஏப்ரல் 2016 | சுற்று 1 | |
RRB NTPC CBT I-19 ஏப்ரல் 2016 |
சுற்று 1 | Click Here |
RRB NTPC CBT I-19 ஏப்ரல் 2016 | சுற்று 2 | |
RRB NTPC CBT I-22 ஏப்ரல் 2016 |
சுற்று 2 | Click Here |
RRB NTPC CBT I-26 ஏப்ரல் 2016 | சுற்று 2 | |
RRB NTPC CBT I-27 ஏப்ரல் 2016 |
சுற்று 1 | Click Here |
RRB NTPC CBT I-27 ஏப்ரல் 2016 | சுற்று 2 | |
RRB NTPC CBT I-27 ஏப்ரல் 2016 |
சுற்று 3 |
|
RRB NTPC முந்தைய ஆண்டு வினாத்தாள்கள் CBT 2:
முந்தைய ஆண்டு வினாத்தாள்கள் |
சுற்றுகள் (Round) | Free PDF DOWNLOAD LINK |
RRB NTPC CBT 2-17 ஜனவரி 2017 | சுற்று 1 | |
RRB NTPC CBT 2-17 ஜனவரி 2017 |
சுற்று 2 | Click Here |
RRB NTPC CBT 2-18 ஜனவரி 2017 | சுற்று 1 | |
RRB NTPC CBT 2-18 ஜனவரி 2017 |
சுற்று 2 | Click Here |
RRB NTPC CBT 2-18 ஜனவரி 2017 | சுற்று 3 | |
RRB NTPC CBT 2-19 ஜனவரி 2017 |
சுற்று 1 |
|
0 comments:
Post a Comment